הסתדרות המורים והאוצר מודיעים הבוקר שהגיעו לסיכום על המתווה הסופי לעובדי ההוראה בשירות המדינה.
הבנה בין האוצר להסתדרות – שיפור בתנאי השכר והמעמד
הסתדרות המורים ומשרד האוצר גיבשו הבוקר (חמישי) הסכם סופי ומקיף שעתיד להסדיר את תנאי ההעסקה של עובדי ההוראה בשירות המדינה. ההסכם כולל שורת שיפורים – בראשם הפחתה מתונה יותר בשכר, ביטול הקפאות בקידום בדרגה ותוספת ימי חופשה.
שיעור ההפחתה ירד משמעותית
במסגרת המתווה החדש, שיעור הקיצוץ בשכר לשנת 2025 יצומצם משמעותית:
במקום הפחתה של 3.307%, יופחת שכר המורים בשיעור של 0.95% בלבד.
תרגום לסכומים: קיצוץ חודשי של כ-86 ש"ח למורה מתחיל ו-כ-270 ש"ח לוותיק, לעומת 300–860 ש"ח לפי המתווה המקורי.
ההפחתה תבוצע כולה בחודש דצמבר 2025, אך תוחזר במלואה במשכורת ינואר 2026 – כך שלא תיפגע ההכנסה השנתית הכוללת.
ביטול הקפאות ותחזוקת רצף זכויות
כמה מהצעדים שהעלו חששות בקרב אנשי החינוך הוסרו:
בוטלה הקפאת הקידום בדרגה – כך שמורים הזכאים לעלייה בדרגה יקבלו אותה כסדרה.
הקפאת קידום בוותק תוגבל לארבעה חודשים בלבד (ספטמבר–דצמבר 2025), והתשלומים יתחדשו בינואר 2026.
כל הזכויות הנגזרות מהוותק יישמרו במלואן.
שינויים בתוספות – ומעט קיצוצים
גמול "בית ספרי" יידחה בשנה, וייכנס לתוקף רק בספטמבר 2026.
הצמדת קצובת הביגוד למדד תושהה לשנת 2025 בלבד, והסכום יופחת זמנית ב-91 ש"ח. בשנת 2026 יתעדכן הסכום רטרואקטיבית.
חופשות נוספות בלוח השנה
מורי ישראל יקבלו שני ימי חופשה נוספים בל"ג בעומר:
תשפ"ה: 16.5.2025
תשפ"ו: 5.5.2026
ההבנות בין הסתדרות המורים לאוצר מבטאות איזון בין שמירה על זכויות עובדי ההוראה לבין הדרישות הכלכליות של המדינה. השינויים – גם אם חלקם זמניים – מעניקים למורים ודאות, יציבות ושיפור ביחס למתווה הקודם.
